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Recrutamento, Diagnóstico Organizacional e RH Terceirizado

man drawing on dry-erase board
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Diagnóstico e Estruturação de RH

Sua empresa cresceu, mas os processos de RH continuam informais e sobrecarregam a liderança? Nós fazemos um raio-x completo da sua operação – cultura, processos, performance e carreira – para identificar gargalos e construir um departamento de RH estratégico, enxuto e totalmente alinhado aos seus objetivos de crescimento.

  • Metodologia RH TOTAL: Análise profunda dos vetores que moldam a cultura, engajam pessoas e aceleram a performance do seu negócio.

  • Entregáveis Claros: Desenho de políticas, plano de cargos e salários, e implementação de cultura de feedback.

  • Foco em Resultados: Aumento da produtividade e redução do turnover e aumento do lucro.

  • Projeto "Chave na Mão": Não entregamos apenas o diagnóstico, mas a solução completa. Criamos a estrutura, implementamos a mudança e preparamos sua equipe para garantir que seu negócio evolua com segurança, ano após ano

Diferenciais do Serviço

Sua realidade se parece com algum destes cenários?

Muitas vezes, a necessidade de uma reestruturação de RH não é óbvia. Ela se manifesta em dúvidas e desafios que impactam diretamente a performance do negócio. Nosso ponto de partida é quase sempre uma destas perguntas:

  • "Preciso contratar para aliviar o time, que está visivelmente sobrecarregado, mas não tenho a menor ideia de qual posição traria o maior retorno sobre o investimento. Por onde eu começo?"

  • "Sinto que a produtividade e o engajamento da equipe caíram drasticamente. O custo dessa apatia já aparece nos resultados, mas a causa raiz do problema continua um mistério. Como descubro o porquê?"

a group of blue plastic figures sitting in an office
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Se esses desafios soam familiares, O primeiro passo é o diagnóstico!